人力资源管理探索与实践研究

第一章人力资源管理的基础管理
节什么是人力资源
节人力资源管理的含义及职能
第三节人力资源管理思想的发展章人力资源战略与规划
节人力资源战略分析节人力资源规划概述第三节人力资源规划的编制
第四节人力资源规划的执行和调整第三章职位分析与职位评价.
节职位分析
节职位评价
第四章员工招聘、甄选与录用
节员工招聘节员工甄选
第三节员工录用与评估
第五章员工培训与职业生涯管理
节员工培训与开发概述
节员工培训与开发的内容及形式第三节员工培训计划的实施
第四节员工职业生涯规划与管理
第六章员工绩效管理与薪酬管理
节绩效管理及其过程节绩效考评的方法解读第三节薪酬管理及设计流程第四节员工福利管理
第七章人力资源管理的新发展探微节企业人力资源管理节人力资源管理的实践第三节互联网时代的人力资源管理第四节大数据赋能人力资源管理参考文献