作者：施伟德
页数：209
出版社：电子工业出版社
出版日期：2013
ISBN：9787121188213
电子书格式：pdf/epub/txt
内容简介
《胜任才是硬道理》的作者是施伟德。
《胜任才是硬道理》是一本真正关注中国员工命运的书。企业缺乏竞 争力的原因归根结底是员工缺乏胜任力。一个成功的企业应由训练有素、
经验丰富、胜任岗位的员工组成，培养和提升员工的胜任力是企业进步的 唯一通路。
只要你足以胜任，你迟早能脱颖而出！任何一家企业的良好发展，都
离不开每位胜任岗位员工的努力。胜任的员工越多，企业就发展得越好。
作者简介
施伟德，著名企业培训、管理作家，在该领域颇有见地。著有《带队伍：中基层管理者激励下属的99种方法》、《带队伍：中基层管理者影响力法则》、《带队伍：中基层管理者执行力法则》、《没有人不可替代》、《天下没有卑微的工作》、《能解决问题的才是好员工》、《关键在于落实》等书籍，畅销不衰。
本书特色
努力成为一个胜任的员工，才是真正能帮助企业发展和自身发展的唯一途径，民强的发展需要每一位员工在自己的岗位上成为胜任的人，胜任才是硬道理。相信通过阅读施伟德的《胜任才是硬道理》你能从中找到能更好得胜任自己的工作的方法。
目录
不找借口找方法，胜任才是硬道理
1．不找借口找方法，胜任才是硬道理
2．工作最怕不到位，到位才会有好位
3．胜任——就是超乎别人的期望
4．不要抱怨不公平，你的努力还不够
5．价值体现在懂得怎么做
6．懂得创新才能“长期胜任”
7．最好的胜任，是一种“现在进行时态”
功劳重于苦劳，结果重于过程
1．一两智慧胜过十吨辛苦
2．知道不如做到，要做就做最好
3．以最少投入，获最大产出
4．结果第一，过程第二
5．每个企业都需要的一种干部
1．不找借口找方法，胜任才是硬道理
2．工作最怕不到位，到位才会有好位
3．胜任——就是超乎别人的期望
4．不要抱怨不公平，你的努力还不够
5．价值体现在懂得怎么做
6．懂得创新才能“长期胜任”
7．最好的胜任，是一种“现在进行时态”
功劳重于苦劳，结果重于过程
1．一两智慧胜过十吨辛苦
2．知道不如做到，要做就做最好
3．以最少投入，获最大产出
4．结果第一，过程第二
5．每个企业都需要的一种干部
