作者：国网内蒙古东部电力有限公司 编
页数：292
出版社：中国电力出版社
出版日期：2024
ISBN：9787519879181
电子书格式：pdf/epub/txt
内容简介
本书以教学资源深化为重点，提高教学资源应用广度和宽度，提升教材应用水平，拓宽教学应用途径，实现工学结合，使学习从单独指导向多向引导发展。全书共分6章22节，包含电网师带徒体制发展概述，师带徒培训制度、办法与应用，师傅及徒弟综合能力培养，以及国内外、电网企业典型师带徒应用案例等内容。深入分析新型师带徒培养现状，实现师带徒的产业落地，促进产业发展，提升培训教育水平。
作者简介
国网内蒙古东部电力有限公司成立于2009年6月，是国家电网有限公司的全资子公司，担负着内蒙古东部电网的建设运营与蒙东4盟市的供电服务等任务，担负着内蒙古特高压送端汇集电网的建设运行和电力外送等任务。先后荣获全国全面质量管理40周年杰出推进单位、国家电网公司文明单位、内蒙古文明单位、内蒙古“五一”劳动奖状、内蒙古“最z具社会责任感企业”、内蒙古“百佳诚信企业”等荣誉称号。
本书特色
通过本书，可以提高培养技巧方式传播，拓宽培养能力传播路径，增强师徒制培训效果，促进“实”和“用”紧密结合。
目录
●前言
1电网师带徒机制发展概述
1.1国外导师制介绍
1.2国内新型师带徒发展历程
1.3电网企业师带徒机制应用现状
2师带徒培训制度、办法与应用
2.1师带徒培训制度
2.2师带徒考核办法
2.3师带徒制度的应用
3师傅综合能力培养
3.1师傅的教练能力
3.2师傅的沟通能力
3.3师傅的授课能力
3.4师傅的萃取能力
4徒弟综合能力培养
4.1徒弟的自我学习能力
4.2徒弟的协调沟通能力
4.3徒弟的开发创新能力
4.4徒弟的解决问题能力
4.5徒弟的反思总结能力
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