董事会治理:监督抑或咨询?

作者：罗进辉

页数：304

出版社：厦门大学出版社

出版日期：2024

ISBN：9787561592397

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内容简介

本书主要介绍以下几个方面的研究工作：1）在中国特定的制度背景下，董事会的规模具有怎样的特征？2）声誉机制是独立董事的最根本约束机制，那么在中国，独立董事的声誉机制是否能够有效发挥作用？3）随着上市公司独立董事比例越来越趋于一致，独立董事治理水平的差异原因需要深入关注董事个体的特征因素，包括性别、行政经历、地理区位等。综上，本专著研究工作的主要结论是，在中国特定的制度背景下，董事会主要发挥的是咨询作用，而不是监督作用。

作者简介

罗进辉，厦门大学管理学院会计学系教授、博士生导师，加拿大University of Alberta金融系和澳大利亚University of Melbourne会计系的访问学者。担任研究阐释党的十九届六中全会精神国家社科基金重大项目首席专家，入选财政部全国会计高端人才（学术类）、福建省级高层次A类人才、福建省高等学校新世纪优秀人才、福建省高校杰出青年科研人才和厦门大学南强青年拔尖人才，兼任Asia Pacific Journal of Management、Management Inter-national Review等国际学术期刊的编委。自2011年7月入职厦门大学会计学系以来，主要讲授公司治理、商业伦理与公司治理、商业伦理与审计师职业道德、资本市场会计研究、高级财务管理、公司并购重组等专业课程，主要研究领域为资本市场财务会计与公司治理以及民营企业创新创业问题，目前已在国内外重要学术期刊上发表论文60余篇，曾获得全国百篇优秀管理案例、福建省专业学位研究生优秀教学案例、霍英东教育基金会青年教师奖、福建省社科优秀成果奖、陕西省优秀博士学位论文、厦门大学清源奖教金和至善奖教金等荣誉奖项，主持1项国家社会科学基金重大项目，完成2项国家自然科学基金项目和多项省部级研究课题，同时兼任多家上市公司的独立董事。

本书特色

本书主要介绍以下几个方面的研究工作：
1）在中国特定的制度背景下，董事会的规模具有怎样的特征？
2）声誉机制是独立董事的最根本约束机制，那么在中国，独立董事的声誉机制是否能够有效发挥作用？
3）随着上市公司独立董事比例越来越趋于一致，独立董事治理水平的差异原因需要深入关注董事个体的特征因素，包括性别、行政经历、地理区位等。
综上，本专著研究工作的主要结论是，在中国特定的制度背景下，董事会主要发挥的是咨询作用，而不是监督作用。

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