技术教育社区
www.teccses.org

组织行为学教程-第三版

封面

作者:李婉主编;陈文彬,韩文洲,林宙等副

页数:242

出版社:暨南大学出版社

出版日期:2017

ISBN:9787566821263

电子书格式:pdf/epub/txt

内容简介

《组织行为学教程(第三版)》是一本高等院校应用型规划教材,亦可作为高等专科职业院校及成人教育培训等相关专业的课程用书。本教材是在研究和调查应用型管理人才培养目标、市场对管理人才需求状况以及管理工作流程的基础上,融合国内外组织行为学的理论思想,结合我国管理工作实际运作流程,以及总结编者多年教学经验所做的一次大胆尝试,即打破传统的以理论模块为划分依据的教材模式,采取以管理工作项目流程为依据的框架构建知识内容。编者精心编排了对应的公司经营活动案例。本书是在第二版的基础上修订而成的,再版后的内容更切合管理工作的实际。

作者简介

李婉,华联学院商学院副教授,从事组织行为学的教学与研究多年,教学经验丰富。发表专业学术论文多篇,主持编写教材2部,参与教材编写2部。

本书特色

《组织行为学教程(第三版)》是一本高等院校应用型规划教材,亦可作为高等专科职业院校及成人教育培训等相关专业的课程用书。本教材是在研究和调查应用型管理人才培养目标、市场对管理人才需求状况以及管理工作流程的基础上,融合国内外组织行为学的理论思想,结合我国管理工作实际运作流程,以及总结编者多年教学经验所做的一次大胆尝试,即打破传统的以理论模块为划分依据的教材模式,采取以管理工作项目流程为依据的框架构建知识内容。编者精心编排了对应的公司经营活动案例。本书是在第二版的基础上修订而成的,再版后的内容更切合管理工作的实际。

目录

前言
项目1 打好基础——认识组织行为学
项目2 确定目标——组织目标
项目3 搭建架构——组织设计与组织结构
项目4 准备招才纳贤——社会知觉与个体行为
项目5 做到人岗匹配——个性差异与人的行为
项目6 做好掌舵人——领导行为
项目7 调控行为方向——态度与行为
项目8 提高员工抗压力——挫折与行为
项目9 力争“1 1>2”——群体行为
项目10 巩固团队合作——人际关系与人际沟通
项目11 提升组织价值——组织文化
项目12 提高组织效率——激励理论
项目13 找准组织新起点——组织变革与发展
参考文献

下载地址

立即下载

(解压密码:www.teccses.org)

Article Title:《组织行为学教程-第三版》
Article link:https://www.teccses.org/783719.html