作者：王永峰
页数：215
出版社：企业管理出版社
出版日期：2006
ISBN：9787801974198
电子书格式：pdf/epub/txt
内容简介
本书分析了务实对企业、对员工的发展和成功所起到的作用，剖析了务实的本质，指出了当前企业员工浮躁心态的几种表现，从各种方面帮助员工树立务实的做事态度、克服浮躁的工作心态。
本书特色
务实是成就一切事业的基石无论你从事什么行业、什么职业，必须拿出踏踏实实、兢兢业业的态度。努力做蚵自己的本职工作，并据此不断地锻炼、提高自己的能力，积累宝贵的经验，才能使自己成为企业所需要的人才，才能使自身不断得到发展并最终获取成功。
本书分析了务实对企业、对员工的发展和成功所起到的作用，剖析了务实的本质，指出了当前企业员工浮躁心态的几种表现，从各种方面帮助员工树立务实的做事态度，克服浮躁的工作心态。
目录
第一部分脚踏实地才能成就非凡基业——剖析务实的本质
1．相同的工作，不同的薪水
——务实是能力的体现
2．我这里只崇尚一个“诚”字
——务实是经验的积累
3．关注自己所创造的结果
——务实是敬业的表现
4．99％的汗水加l％的灵感
——务实是创新的基础
5．在最开始时弯一次腰
——务实是一种执行力
6．你们要绝对地负责我的安全
——务实是一种责任感
第二部分务实既是对工作负责，更是对自己负责
1．从清洁工到内阁大臣
2．缺席的应聘者与华丽的简历
3．做个永远不会失业的人
4．要么不做，要做就做到最好
5.不做基层工作，不算人才
6．为了你自己，努力工作
第三部分少一分浮躁，多一分务实——消除阻碍务实的不良习惯
1．做事缺乏主动性
2．不愿意付出相应努力
3．做的差不多就行
4．没有一件事能做完
5．不能扎扎实实地做事
6．凡事只做到最低标准
7．做事不能精益求精
8．为自己的失职找借口
9．只追求表面的浮华
第四部分沙漠里面夯地基，拼的就是务实的态度——如何进一步做到务实
1．先把杯子里的水倒掉
2．把工作落实到位
3．真正地钉好一枚纽扣
4．配菜与主菜同样完美
5．不断提升对自己的要求
6．份内份外都是工作
第五部分一时的成功靠机遇，长久的成功靠务实——中国企业需要务实
1．与世界500强企业的差距
2.刘永行谈中韩面粉厂的差距
3．可口可乐如何做市场调查
4．飞船上天了，螺丝钉却没有做好
5．东京迪斯尼的员工如何扫地
1．相同的工作，不同的薪水
——务实是能力的体现
2．我这里只崇尚一个“诚”字
——务实是经验的积累
3．关注自己所创造的结果
——务实是敬业的表现
4．99％的汗水加l％的灵感
——务实是创新的基础
5．在最开始时弯一次腰
——务实是一种执行力
6．你们要绝对地负责我的安全
——务实是一种责任感
第二部分务实既是对工作负责，更是对自己负责
1．从清洁工到内阁大臣
2．缺席的应聘者与华丽的简历
3．做个永远不会失业的人
4．要么不做，要做就做到最好
5.不做基层工作，不算人才
6．为了你自己，努力工作
第三部分少一分浮躁，多一分务实——消除阻碍务实的不良习惯
1．做事缺乏主动性
2．不愿意付出相应努力
3．做的差不多就行
4．没有一件事能做完
5．不能扎扎实实地做事
6．凡事只做到最低标准
7．做事不能精益求精
8．为自己的失职找借口
9．只追求表面的浮华
第四部分沙漠里面夯地基，拼的就是务实的态度——如何进一步做到务实
1．先把杯子里的水倒掉
2．把工作落实到位
3．真正地钉好一枚纽扣
4．配菜与主菜同样完美
5．不断提升对自己的要求
6．份内份外都是工作
第五部分一时的成功靠机遇，长久的成功靠务实——中国企业需要务实
1．与世界500强企业的差距
2.刘永行谈中韩面粉厂的差距
3．可口可乐如何做市场调查
4．飞船上天了，螺丝钉却没有做好
5．东京迪斯尼的员工如何扫地
