作者：石若坤 编著
页数：244
出版社：台海出版社
出版日期：2011
ISBN：9787801418708
电子书格式：pdf/epub/txt
内容简介
成功的管理，需要制度作为保障。“木受绳则直，金就砺则利”，一个单位或组织能否做到政令畅通，其中最为关键的就是是否有科学、完善的制度，以及对制度不折不扣的执行。
打江山只是胜者，定江山方成王者！如何管理好自己的企业？
第一，正确思想。《别拿制度不当回事》告诉您在知识经济时代，经济管理活动应当树立什么样的意识、观点、理念、原则。
第二，科学方法。《别拿制度不当回事》告诉您如何规避管理雷区、如何克服管理盲点、如何消除管理真空、如何实现有效控制。
第三，完善制度。《别拿制度不当回事》告诉您如何打造一流的团队，如何通过规范制度来增强企业的凝聚力、向心力、战斗力。
用当代企业管理的新视角来审视以往的传统制度模式，并在梳理、分析、调整的同时，用当代管理思想和理论方法作必要的内容补充，既传承吸收了传统精华内容，又注入了现代前瞻内容，形成更加贴近和吻合时代潮流的企业管理制度体系，对于企业管理有着重要借鉴意义。
《别拿制度不当回事》由石若坤编著。
作者简介
石若坤，心理学硕士、管理学博士、副教授，现就职于广州大学。主要从事心理学、管理学、教育理论研究工作。在国内学术期刊上发表论文若干篇，曾主持广州市社会科学发展“十一五”规划课题。经常在大型，企事业单位进行大众心理学讲座。曾出版《每天一堂管理课》深受读者喜欢。
本书特色
规范的制度是企业必不可少的软件设施，也是企业得以正常运转的基石。石若坤编著的《别拿制度不当回事》站在企业管理者的角度，聚焦企业管理最为关键的环节，充分考虑企业管理的各个方面，详细论述了企业管理中普遍涉及到的工作标准化、流程化、工具化，并提供了具体工作的相关理论知识、执行方法，极具可操作性，可在实践的层面上提高企业效率。
本书适合于行政管理从业人员、企业中高层管理人员、企业咨询培训人员以及从事行政管理专业的研究者使用。
目录
第一章 无规矩不能成方圆——任何管理都离不开制度
制度是实施管理的依据
管理需要好制度的支撑
制度订立执行需要组织
限制和保护自由靠制度
打破规则等于失去管理
不守制度造成信用缺失
制度比道德说教更重要
制度管理减少决策失误
好制度产生好管理效果
没有纪律一切都会毁灭
纪律是生存和成功基础
第二章 法治比人治更重要——靠人不如靠制度
严明工作制度违者必惩
以制度规范员工的行为
权力绝不可以超越制度
用“末位淘汰”强势管理
杜绝以言代法以权扰法
时代需要法治的“清官”
用制度约束权力的滥用
持久的管理是让制度说话
非制度化是管理的致命缺陷
形成员工监督上司的制度
让遵规守纪成为一种习惯
第三章 制度决定发展高度——做大做强要靠制度
企业的成功离不开制度
坚持制度第一的管理理念
制度要上升到文化的高度
以制度进行“无为”管理
用制度使各部门协调一致
优秀制度将创造卓越成就
组织发展壮大靠的是制度
用竞争
