高绩效团队:4个步骤点燃团队的隐性动力

作者：祖德·詹尼森

页数：240

出版社：中国科学技术出版社

出版日期：2022

ISBN：9787504695116

电子书格式：pdf/epub/txt

内容简介

祖德·詹尼森结合了她在IBM公司16年的高管经验，总结出4个步骤（OPUS）及12个隐性互动因素，旨在帮助提高非语言沟通和情绪应变的能力，强化自我认知，助推团队成绩。O明确组织形式（The Organisation Model）前端带领中端协同后端推进P激发团队活力（The Pillars of Vitality）提升团队幸福感激发团队能量提高沟通效率U增进互相理解（The Understanding Approach）加深自我认识提高关系认识形成系统认识S重视潜意识思维活动（The Stories Blueprint）把握心理边界做出假设明确意图

作者简介

祖德·詹尼森（Jude Jennison）
领导力教练、国际演说家、作家，拥有在IBM公司16年的高管经验，专注培养和提升管理者的非语言沟通和情绪应变能力，打造高绩效团队。

本书特色

1.什么样的潜意识行为破坏了团队合作
利用OPUS
培养团队的策略观、共同愿景和价值共识 2.4个步骤点燃团队的隐性动力，提高非语言沟通和情绪应变的能力，强化自我认知，助推团队成绩

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