作者：杨帆著
页数：151页
出版社：中国财政经济出版社
出版日期：2020
ISBN：9787509598795
电子书格式：pdf/epub/txt
内容简介
本书结合规范与实证的研究方法, 基于高层梯队理论、现代管家理论、公司治理理论、从内部控制、会计信息透明度以及企业成长性三个维度来分析管理层权力对企业的影响, 并根据研究发现的结果提出相应的政策和建议。
作者简介
杨帆，女，1979年生，管理学博士、副教授、硕士生导师，现任职于中南财经政法大学会计学院。研究领域为公司治理，人力资源管理和审计。主持和参与了国家和省级多项课题，先后在《审计研究》《宏观经济管理》《软科学》等期刊上发表论文多篇。
目录
第1章 绪论
1．1 选题背景与研究意义
1．2 管理层权力的解读与释义
1．3 研究内容和研究框架
1．4 研究方法
1．5 本章小结
1．1 选题背景与研究意义
1．2 管理层权力的解读与释义
1．3 研究内容和研究框架
1．4 研究方法
1．5 本章小结
第2章 相关理论与文献基础
2．1 相关理论基础
2．2 相关文献综述
2．3 本章小结
第3章 管理层权力的作用机理及测度
3．1 管理层权力的作用机理分析
3．2 管理层权力的测度
3．3 本章小结
第4章 管理层权力对公司治理的影响
4．1 文献回顾及研究假设
4．2 研究设计
4．3 实证结果与分析
4．4 进一步分析
4．5 稳健性检验
4．6 本章小结
第5章 管理层权力对企业信息透明度的影响
5．1 文献回顾及研究假设
5．2 研究设计
5．3 实证结果与分析
5．4 进一步分析
5．5 稳健性检验
5．6 本章小结
第6章 管理层权力对企业成长性的影响
6．1 文献回顾与研究假设
6．2 研究设计
6．3 实证结果与分析
6．4 进一步分析
6．5 稳健性检验
6．6 本章小结
第7章 研究结论与展望
7．1 研究结论
7．2 政策建议
7．3 本书研究的创新点
7．4 研究的局限性与后续展望
参考文献
