干部工作民主的科学性和真实性问题研究

上篇
干部工作民主的科学性和真实性问题研究报告
一、干部工作民主的科学性和真实性的理性思考
二、当前影响干部工作民主科学性和真实性的突出问题
三、影响干部工作民主的科学性和真实性问题的原因分析
四、提高干部工作民主的科学性和真实性的总体思路及需要研究把握的几个关系
五、提高干部工作民主的科学性和真实性的重点突破项目
深化干部人事制度改革的必由之路
一、强化民主：干部人事制度改革的历史必然
二、存在问题：妨碍干部工作民主科学性真实性的主要弊端
三、对策建议：关键要在初始提名和科学推荐上下功夫
内涵·实践·举措
——干部工作民主的科学性和真实性思考
一、干部工作民主科学性和真实性的内涵及其主要支撑因素
二、提高干部工作民主科学性和真实性的实践探索
三、干部工作民主科学性和真实性的局部缺失
四、提高干部工作民主的科学性和真实性需要探讨的几个问题
五、今后一个时期提高干部工作民主科学性和真实性的方向和思路
六、当前提高干部工作民主的科学性和真实性的几点具体举措
问题·原因·对策
——增强干部工作民主的科学性和真实性
一、对新形势下增强干部工作民主科学性和真实性重大意义的认识
二、对当前干部工作民主的科学性和真实性的分析
三、增强干部工作民主科学性和真实性的对策建议
要在完善机制和改进程序上增强干部工作民主的科学性真实性
一、对干部工作民主的理解
二、干部工作民主科学性和真实性方面存在的主要问题及表现
三、影响干部工作民主科学性和真实性的原因分析
四、增强干部工作民主科学性和真实性的建议
民主的两面性问题研究
一、民主的积极功能
二、民主的消极效应
三、民主两面性的启示
着力创新干部工作中的民主制度