作者：杨新志
页数：239
出版社：企业管理出版社
出版日期：2012
ISBN：9787516400760
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内容简介
《做最好的员工》(作者杨新志)从感恩、责任、忠诚、团队精神等方面入手，以生动广泛的案例和通俗明了的语言，全面阐释了最好的员工身上应具备的优秀职业精神。《做最好的员工》是企业员工与职场人士自我修炼提高的最佳培训教材。希冀本书的经验，能够引导广大读者改善自己的工作心态，修炼自己的职业精神，提升自己的工作理念，做一个受企业欢迎的好员工。
本书特色
在这个“物竞天择，适者生存”的现代社会，竞争是如此的激烈和残酷，我们每个人都在为自己的一席之地而苦苦打拼。在打拼的过程中，有的人在上升，有的人却在下降，直至最后陷入潦倒。可是，当初刚刚踏入这个社会的时候，我们不都是踌躇满志地站在同一起点吗？是什么造成了最终不同的结果呢？
《做最好的员工》(作者杨新志)从感恩、责任、忠诚、团队精神等方面入手，以生动广泛的案例和通俗明了的语言，全面阐释了最好的员工身上应具备的优秀职业精神。
目录
第一章 最好的员工明白是在为自己工作
最好的员工懂得尊重自己的工作
最好的员工明白是在为自己工作
在每天的工作中寻找自我价值
今天工作不努力，明天努力找工作
学会分享工作的快乐，带着微笑去工作
只要努力工作，迟早会有回报
糊弄工作就是糊弄自己
机会就在每一份工作中
第二章 最好的员工带着感恩心工作
感恩是一种态度，用感恩的心看世界
感恩于公司的培养和信任，给予我们事业的平台
感谢老板的知遇之恩，给予我们施展才能的机会
感谢同事的帮助和合作，让我们更快成长
感谢客户的抱怨和选择，使我们工作更加出色
感谢家人的无私奉献，给我们前进的动力和希望
不重苦劳重功劳，最好的员工明白业绩是最好的感恩
最好的员工超越感恩，为爱工作
第三章 最好的员工勇于承担责任，拒绝借口
责任有多大，舞台就有多大
重视责任，责任比能力更重要
没有不该承担的责任，只有不愿承担的责任
责任面前没有任何借口
最好的员工找方法，平庸的员工找借口
