区域人力资源与社会保障协调发展研究

作者：张一名主编

页数：248

出版社：经济科学出版社

出版日期：2012

ISBN：9787505895980

电子书格式：pdf/epub/txt

内容简介

　　《区域人力资源和社会保障协调发展研究》是在基本科研业务经费项目《区域人力资源和社会保障协调推进战略研究》的基础上整理而成，我博士后在站期间重点对区域人力资源和社会保障协调发展的指标体系进行深化研究。本书探索结合我国区域经济和社会发展的需要，就市场配置机制、政府引导监控和公共服务体系建设等方面如何完善体制机制，以实现“人行天下、保联天下、政通天下”的理想目标。

　　研究过程中结合我国“东部率先、西部开发、中部崛起、东北振兴”四大版块共谋发展的格局，分别就东部、中部、东北地区、珠三角等部分地区人力资源和社会保障协调推进的主要问题、发展目标，实现机制等问题进行了分析研究，对欧盟成员国之间社会保障制度安排进行了梳理，对衡量区域间人力资源社会保障协调发展的指标体系进行了理论和实证研究。

作者简介

张一名 女，1970年10月出生，中国人民大学劳动经济学博士，北京大学政府管理学院博士后，副研究员，中国劳动保障科学研究院农民工问题研究中心主任，中国劳动保障科学研究院发展战略研究室副主任，中国医疗保险研究会理事。曾担任某大型企业集团人力资源部副总经理、总经理职务，熟悉人力资源和社会保障实践工作；具有一定的理论水平和研究能力，在《中央党校学报》、《中国人力资源开发》、《中国劳动》等多家刊物发表论文17篇，主持或参与国家级、国际合作课题20余项；并多次作为嘉宾参加中央电视台就业、维权等劳动保障问题探讨。

本书特色

这本《区域人力资源与社会保障协调发展研究》由张一名主编，本书是在基本科研业务经费项目《区域人力资源和社会保障协调推进战略研究》的基础上整理而成，作者博士后在站期间重点对区域人力资源和社会保障协调发展的指标体系进行深化研究。本书探索结合我国区域经济和社会发展的需要，就市场配置机制、政府引导监控和公共服务体系建设等方面如何完善体制机制，以实现“人行天下、保联天下、政通天下”的理想目标。

目录