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组织内人际信任演化机制

封面

作者:宋瑜,胡肖然 著

页数:192

出版社:东南大学出版社

出版日期:2024

ISBN:9787576613971

电子书格式:pdf/epub/txt

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内容简介

本书以组织中的上下级关系为研究背景,以社会信息加工理论为基础,从信任演化系统性的全周期视角探寻信任演化的动力机制,意在厘清并阐释信任演化的三阶段特征,诠释信任演化中的“快与慢”现象,以及信任螺旋演化中的“量变”与“质变”,形成对信任演化背后的动力机制的规律性认识,为打造具有韧性和稳定性的高质量人际信任关系提供路径和方法,系统回答“如何建构具有韧性和稳定性的信任以应对外在不确定性”这一时代的信任问题与挑战。

目录

第1章绪论:人际信任的演化及意义
1.1研究背景与意义
1.2研究内容与创新
1.3章节安排
第2章概念定义及文献综述
2.1信任建立的相关研究
2.2信任破裂的相关研究
2.3信任修复的相关研究
2.4信任演化各阶段的联系
2.5信任演化研究综合述评
第3章上下级间人际信任关系建构的时序特征
3.1研究方法与过程
3.2研究发现
3.3研究发现讨论
3.4本章小结
第4章社会信息加工理论和人际信任演化整合模型
4.1社会信息加工理论简介
4.2基于社会信息加工理论的人际信任演化整合模型
4.3进一步的研究设计
……

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Article Title:《组织内人际信任演化机制》
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