
作者:韩晶
页数:280
出版社:时事出版社
出版日期:2010
ISBN:9787802323285
电子书格式:pdf/epub/txt
内容简介
本书从一个崭新的角度对在西方国家行之有效的治理机制来到中国变得“水土不服”的问题进行了深入研究,并在此基础上从文化、所有制、法律和资本市场四个方面提出了具体的系统性改进方略,、构筑了适合中国的公司治理机制,力求探索出一个具有后发优势的中国公司治理模式。
相关资料
从系统的角度诠释公司冶理,为公司治理的解读开辟了先河。
——南开大学教授、博士生导师 张仁德
作为企业家,能够看到这样一本书真是三生有幸。
——汉王科技股份有限公司销售副总监籍斌
作者鲜活的语言、严密的逻辑让公司治理这样一个严肃而枯燥的理论变得生动起来。
——中国市场学会常务理拳.学术委员会委员王永贵
“公司治理:制度系统的发展与实践”的确是别开生面的,是一种创造,没有最好的公司治理机制,只有最适合自己的公司治理机制。
——对外经济贸易大学教授.博士生导师华晓红
具有后发优势的中国公司治理模式是适合中国实际的,相信能够为提高中国公司治理效率添砖加瓦。
——中国国际经济台作学会经济合作部犁主任、跨国商务精英俱乐部秘书长杨金贵
本书特色
在西方国家行之有效的治理机制来到中国变得水土不服?到底什么样的公司治理机制才是有效的?最具有后发优势的?本书将为你一一揭开谜底。
目录
第一章 公司治理的理论发展
第一节 企业形态的演进
一、从业主制到股份制
二、股份公司制度的演进
第二节 现代公司中的代理问题
一、努力程度问题
二、任期问题
三、不同风险偏好问题
四、资产使用问题
第三节 关于公司治理的基本问题
一、公司治理的内涵之争
二、利益相关者群体如何参与公司治理
三、公司治理模式的分类
第二章 制度系统论
第一节 系统的要素、结构及其演进机制
第二节 制度:一个复杂的系统
一、制度系统的概念
二、正式制度与非正式制度
三、制度系统的特征
四、制度系统的效率:静态和动态
第三节 公司治理模式差异的制度系统性分析
一、治理模式差异的原因分析
二、公司治理制度系统中制度安排的关联性研究
第三章 文化与公司治理
第一节 公司治理的文化性特征
第二节 中美日文化价值观的差异分析
一、中国文化的基本特征
二、美国文化的基本特征
三、日本文化的基本特征
第三节 中国传统文化特征与公司治理模式的耦合性分析
一、股权结构
二、公司内部权力结构
三、激励机制
四、人才选拔机制
第四节 美国文化与其外部监控型治理模式的耦合性分析
一、股权结构
二、公司内部权力结构
三、监督机制
四、激励机制
第五节 日本文化与其内部监控型治理模式的耦合性分析
一、股权结构
二、公司内部的权力结构
三、激励机制
第四章 产权制度与公司治理
第一节 产权的分类与效率
一、产权的分类
二、产权的效率
第二节 中国上市公司产权性质与公司治理效率的实证分析
一、研究工具与方法
二、实证分析
三、不同产权类型间商业银行效率的对比
第三节 所有制与委托代理
一、所有制与委托代理关系
二、双重委托代理与国有企业
第四节 所有制与治理机制
一、所有制与董事会
二、所有制与代理权争夺
三、所有制与激励
四、所有制与监督
第五章 法律与公司治理
第一节 法律的渊源与分类
第二节 投资者保护与股权结构
一、小股东权利的弱性
二、债权人的弱性
三、投资者保护的国际比较
四、中国投资者保护现状
第三节 法律与主导型公司治理模式的选择
一、法律关于资本市场发展的规制
二、法律关于银企关系的规制
三、法律规制与主导型治理模式的选择
第四节 公司法对公司治理规制的比较研究
一、股份公司的组织机构设置
二、股份公司的法人代表制度
……
第六章 资本市场与公司治理
第七章 公司治理模式的演进趋势及后发优势的中国公司治理模式
参考文献
节选
《公司治理:制度系统的发展与实践》从一个崭新的角度对在西方国家行之有效的治理机制来到中国变得“水土不服”的问题进行了深入研究,并在此基础上从文化、所有制、法律和资本市场四个方面提出了具体的系统性改进方略,、构筑了适合中国的公司治理机制,力求探索出一个具有后发优势的中国公司治理模式。















