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公司治理及案例分析

封面

作者:郑登津 著

页数:260

出版社:人民邮电出版社

出版日期:2024

ISBN:9787115643902

电子书格式:pdf/epub/txt

内容简介

公司治理关乎公司的顶层设计,是现代企业无法忽视的制度安排理论。加强和完善公司治理是实现企业可持续发展的必由之路。
本书结合中国资本市场的前沿政策和实务案例,对公司治理进行了较全面的理论论述和案例分析。首先,本书介绍了公司治理的内涵和主要问题,并对内部治理机制和外部治理机制进行了重点分析。其次,在新时代的背景下,公司治理也发生了变化,所以本书进一步分析了公司治理的新问题、新矛盾及创新治理机制。最后,本书对财务信息如何助力公司治理决策进行了详细的分析。总之,本书不仅可以让读者掌握公司治理的经典理论、前沿政策和案例,也有利于相关人员解决公司治理的实际问题,以提高公司治理效率和企业价值。
本书适合企业管理者阅读,也适合从事管理会计、财务管理、财务会计工作的读者以及高等院校相关专业的师生阅读和学习。

作者简介

郑登津清华大学会计学博士,中央财经大学会计学院副教授、博士生导师,财务管理系系副主任,资本市场监管与改革研究中心副主任。
入选财政部高层次财会人才工程、中央财经大学“龙马学者(青年)”与“青年英才”计划。在Journal of Accounting and Public、Journal of Comparative Economics、《管理世界》《经济学(季刊)》《金融研究》《会计研究》等国内外主流期刊发表论文40余篇。出版学术专著2部,出版财务管理教材1部。主持1项国家级课题、4项省部级课题。
获得北京市高校第十一届青年教师教学基本功比赛一等奖、北京市第一届和第三届教学创新大赛二等奖、北京市教育教学成果二等奖、北京高校优质本科教案奖等十余项省部级奖励。所教授的课程被评为北京市本科课程思政示范课程。

本书特色

1.切实解决公司治理的实务问题:阅读本书,可以帮您充分掌握公司治理制度建设的方法,并有效化解两权分离问题、缓解各方利益冲突、削减高额代理成本。

2.从易到难手把手教学:即使是入门新手也不用担心学不会的问题,本书从基础开始讲解,科学设置学习路径,阅读后帮您在公司治理方向快速进阶
3.配套视频课程: 为方便读者阅读、增进对知识的理解,我们针对每章重难点内容配套微视频课程,打造新型态立体化管理会计知识产品。

4.配套在线互动讨论:书中每章都留有一两道在线“问题讨论”题,让您在阅读图书后可以进行有效思考,给您立体化的学习体验。

目录

第一章 概述:公司治理究竟“治”什么
一个案例引起的思考:欣泰电气的错误认知害了谁
公司治理是什么
公司治理因何而出现
公司治理的起因
公司治理应解决的具体问题
中国的公司治理有何特点
国有企业的公司治理
民营企业的公司治理
对欣泰电气案例的解答
内部治理缺陷
外部治理缺陷
案例分析与讨论:格力混改案例

第二章 股权结构:大股东如何影响公司治理
一个案例引起的思考:瑞幸咖啡股东大会疑云
股东大会是如何运行的
股东大会的定义
股东大会的召开
股东大会的决议
大股东是如何侵占中小股东利益的
大股东的定义
大股东侵占中小股东利益的手段
大股东侵占的后果
股权质押加剧侵占
中小股东的维权之路
中小股东缘何维权困难
中小股东如何维权
中证中小投资者服务中心
对瑞幸咖啡股东大会疑云的解答
参会股东
参会股东表决权
计票和监票
驳回异议
案例分析与讨论:康美风云之中小股东维权

第三章董事会:董事会如何保持独立
一个案例引起的思考:舍得酒业董事会如何“舍得”
董事会的职能是什么
董事会是如何运行的
董事会的成员构成
董事会的组织模式
董事会的专门委员会
独立董事制度无效吗
独立董事制度产生的原因
独立董事制度的机制
我国独立董事制度的实践
对舍得酒业案例的分析
案例分析与讨论:康美风云之独立董事辞职潮

第四章监事会:监事会发挥作用了吗
一个案例引起的思考:游来游去的扇贝
监事会的职能是什么
监事会的内涵
监事会的模式与构成
监事会的职权
监事会为什么会失效
监事会议事方式和运行方式
监事会独立性弱的原因
监事会监督失效的常见原因
监事会与独立董事的重合
监事会的激励约束机制
对獐子岛扇贝事件中监事会效能的思考与解答
监事会失效的具体原因
獐子岛公司如何保障监事会有效发挥其监督职能
案例分析与讨论:安然公司的破产

第五章 管理层:如何约束与激励经理人
一个案例引起的思考:迪士尼“最牛”经理人
为何要约束和激励经理人
约束和激励机制的理论基础
约束和激励机制在我国的发展
经理人的约束和激励机制如何设计
经理人的约束机制设计
经理人的激励机制设计
对迪士尼“最牛”经理人争议的解答
迪士尼无法约束埃斯纳的原因
大股东缺位导致的公司治理问题
案例分析与讨论:阿里巴巴合伙人制度

第六章 股权激励:是福利还是激励
一个案例引起的思考:伊利股权激励引争议
股权激励有哪些方式
什么是

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