作者：周石 著
页数：191
出版社：中国社会出版社
出版日期：2012
ISBN：9787508740355
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内容简介
《管理理论新探》在管理方式上，更强调尊重个人的价值和能力，通过激励、鼓励人，以感情调动职工积极性、主动性和创造性，最充分地调动所有员工的工作积极性，以实现人力资源的优化及合理配置。
作者简介
周石，中国人民大学劳动人事学院党委书记，关注中国80后大学生的成长，研究当代大学生的就业能力、就业价值观等。发表论文30多篇，编写著作8部。讲授过的课程有《应用文写作》《思想政治工作概论》《组织行为学》等。
目录
第一章 人性
第二章 气质
第三章 知觉
第四章 态度
第五章 激励
第六章 沟通
第七章 冲突
第八章 非正式群体
第九章 虚拟企业
第十章 领导行为