作者：张建民,陶小龙,林丽,
页数：306
出版社：云南大学出版社
出版日期：2003
ISBN：9787548200352
电子书格式：PDF
PDF下载地址
内容简介
本书内容包括：人力资源管理与企业核心竞争力，战略人力资源管理理论与实践，职位分析与职位评价，胜任素质模型，员工资源化：人力资源规划、人力资源的获取，员工发展：员工培训与职业生涯管理、薪酬管理、绩效管理，以及劳动关系等。
本书特色
《现代人力资源管理:理论与实践》是由云南大学出版社出版的。
节选
《现代人力资源管理:理论与实践》内容简介：从我国加入WTO之后，我国企业面临的外部环境更为动荡，竞争更为激烈。如何在这样的形势下求生存、谋发展？关键在于搞好人力资源管理，真正实现从传统人事管理向现代人力资源管理或战略人力资源管理的转变。