作者：白湧沨
页数：170
出版社：现代出版社
出版日期：2023
ISBN：9787523107089
电子书格式：PDF
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内容简介
本书着眼科技型中小企业的经济可持续发展，致力于建立灵活的组织架构和创新激励机制，能够激发员工的创造力和积极性，提升创新绩效提供实用性的指导，促进企业在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续发展。本书内容集中探讨科技型中小企业的演变与发展、科技型中小企业的劳动关系与员工管理、科技型中小企业的绩效管理、科技型中小企业的创新发展、科技型中小企业创新绩效的影响研究、科技型中小企业的高质量发展实践。
目录
第一章 科技型中小企业的演□与发展
节 科技型中小企业的界定
节 科技型中小企业的演□
第三节 科技型中小企业的特
第四节 科技型中小企业的发展趋势
章 科技型中小企业的劳动关系与员工管理
节 劳动关系的构建
节 员工的科学管理
第三节 员工的激励机制
第四节 员工的能力培养
第五节 员工的团队建设
第三章 科技型中小企业的绩效管理
节 绩效管理的基础认知
节 绩效管理的沟通机制
第三节 绩效管理的操作技巧与策略
第四节 绩效管理的体系优化
第四章 科技型中小企业的创新发展
节 政策创新的引导策略
节 活力创新的提升策略
第三节 商业模式的创新演化
第四节 技术创新的完善策略
第五节 迭代创新的有效策略
第五章 科技型中小企业创新绩效的影响研究
节 政治关联对创新绩效的影响
节 社会网络嵌入对创新绩效影响
第三节 组织间学新绩效的影响
第四节 知识管理过程对创新绩效的影响
第五节 虚拟集聚对创新绩效的影响
第六章 科技型中小企业的高质量发展探索
节 科技型中小企业的高质量发展必要
节 科技型中小企业的孵化建设
第三节 科技型中小企业的协同发展
第四节 科技型中小企业的高质量发展实践与优化
参考文献
节 科技型中小企业的界定
节 科技型中小企业的演□
第三节 科技型中小企业的特
第四节 科技型中小企业的发展趋势
章 科技型中小企业的劳动关系与员工管理
节 劳动关系的构建
节 员工的科学管理
第三节 员工的激励机制
第四节 员工的能力培养
第五节 员工的团队建设
第三章 科技型中小企业的绩效管理
节 绩效管理的基础认知
节 绩效管理的沟通机制
第三节 绩效管理的操作技巧与策略
第四节 绩效管理的体系优化
第四章 科技型中小企业的创新发展
节 政策创新的引导策略
节 活力创新的提升策略
第三节 商业模式的创新演化
第四节 技术创新的完善策略
第五节 迭代创新的有效策略
第五章 科技型中小企业创新绩效的影响研究
节 政治关联对创新绩效的影响
节 社会网络嵌入对创新绩效影响
第三节 组织间学新绩效的影响
第四节 知识管理过程对创新绩效的影响
第五节 虚拟集聚对创新绩效的影响
第六章 科技型中小企业的高质量发展探索
节 科技型中小企业的高质量发展必要
节 科技型中小企业的孵化建设
第三节 科技型中小企业的协同发展
第四节 科技型中小企业的高质量发展实践与优化
参考文献